5×5 – Gesprächskultur verbessern
Worum geht's?
Auf diesem Erfolgsweg verbesserst du deine Gesprächskultur, indem du lernst, effektiver zu delegieren, konstruktiver zu kritisieren, wertschätzender zu loben und noch erfolgreicher zu verhandeln. Gruppen- und Teamgespräche werden dir ebenfalls leichter fallen. Eine nachhaltige und wertschätzende Kommunikationskultur wir dir beruflich wie privat nützlich sein.
Für wen ist das gedacht?
- Organisation, welche die Gesprächs-Kultur verbessern will
- Team, welches miteinander besser kommunizieren will
- Alle, die an sich arbeiten möchten
- Personen, die ihre Gesprächskunst verbessern wollen
Wie ist der Weg aufgebaut?
Der Weg gehört zur Kategorie “5×5”. Diese Wege sind sehr fokussiert. Jeder geht die Top-Gesprächsthemen Lob, Kritik, Delegation, Verhandlung und Gruppengespräch detailliert durch.
Zu jedem Gesprächsthema erhältst du ausführlich Praxis-Tipps.
Dein Wissen kannst zu jedem Thema spielerisch überprüfen.
Du siehst, wo du bereits gut bist und wo du besser werden kannst.
Erstelle dir selbst ein individuelles Gutachten inkl. Trainingsplan
Warum lohnt sich der Weg?
- Grundpfeiler guter Kommunikation lernen
Du verstehst die Grundlagen wertschätzender und effektiver Kommunikation – beruflich wie privat. - Individuellen Handlungsbedarf erkennen
Du spiegelst dich wieder und erkennst glasklar deine Stärken und Potenziale. - Gezielt üben und Massnahmen entwickeln
Du erhältst deinen eigenen Trainingsplan und kannst – z.B. mit einem Coach – auf einen viel höherem Niveau weiter deine Gesprächstechniken trainieren.
Hinweis: Unser Erfolgshelfer Joachim Hoffman bietet optional passgenaue Gruppen- und Einzel-Coachings an. Online und persönlich.
Was nimmst du mit?
Ergebnisse
- Schnelle Übersicht, wo die grössten Stärken und Potenziale in der Kommunikation liegen
- Reifegrade-Berichte nach den 5 häufigsten Gesprächs-Techniken
- Stärken und Verbesserungs-Potenziale nach den 5 Gesprächs-Techniken
- Empfehlungen und Trainingsplan zu den nächsten konkreten Schritten
Wer ist Euer Erfolgshelfer?
Joachim sieht seine Mission darin, Menschen und Firmen dabei zu helfen, eine positive Kommunikationskultur zu schaffen, in der alle konstruktiv miteinander umgehen und Lösungen erzielen.
Der gebürtige Schweizer ist weltoffen. Er weilte ein Jahr in den USA und hat den Globus bereist, um immer wieder gerne in die Heimat zurückzukehren, wo ihn die Seen und Berge begeistern.
Seinem Interesse für das Zwischenmenschliche konnte er die nötige Tiefe geben mit einem wissenschaftlichen Studium in Arbeits- & Organisationspsychologie. Den Feinschliff holte er sich bei Meistern wie Steve De Shazer oder Marshall B. Rosenberg, weltbekannten Pionieren in Kommunikation und Beratung.
Prägende Einblicke in viele unterschiedliche Unternehmenskulturen hat er in seiner Tätigkeit als Trainer und Berater – bereits seit 1999 ist er selbständiger Coach für Führungskräfte, Teams und leitet Seminare. Der stetige, leidenschaftliche Einsatz für Unternehmen wie Groupe Mutuel, Pilatus Flugzeugwerke, ABB u.v.a. haben ihm viel Erfahrung und einen guten Ruf eingebracht.
Wenn Joachim nicht arbeitet, pflegt er seine Familie, spielt begeistert Tennis oder geniesst die Schönheit der Natur.
Meine Vision ist eine Arbeitswelt, wo Menschen an ihren Aufgaben wachsen, Erstaunliches leisten und konstruktiv zusammenarbeiten. Als Coach Sinnvolles zu bewirken und Spass dabei zu haben… diese Idee treibt mich voran!
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Über den Erfolgshelfer
Inhalt des Erfolgswegs
- 10 Schritte
